Вчися або помри: які навички вам знадобляться через 15 років

  1. Над чим працювати: одинадцять навичок майбутнього
  2. Ким працювати: топ-25 професій майбутнього

Розвиток кіберфізіческіх систем стрімко змінює економіку: вже в найближчі роки роботи ряд професійних функцій візьмуть на себе роботи . А які навички, навпаки, стануть найбільш важливими і затребуваними?

У травні 2012 року Московська школа управління «Сколково» і Агентство стратегічних ініціатив запустили масштабне дослідження «Форсайт Компетенцій 2030». Його результати зібрані в «Атласі нових професій», який періодично оновлюється і представлений в форматі книги і спеціалізованого сайту . Це альманах перспективних галузей і професій на найближчі 15 років. Його завдання - допомогти зрозуміти, які галузі будуть активно розвиватися, які будуть народжуватися нові технології, продукти, практики управління і які нові фахівці будуть потрібні роботодавцям. Про те, як підготуватися до прийдешніх змінах на ринку праці, Executive. ru поговорив з керівником проекту «Атлас нових професій» Дмитром Судакова.

Executive. ru: У представників яких спеціальностей в найближчі роки точно не буде проблем з працевлаштуванням?

Дмитро Судаков: По-перше, це інженери. Починаючи від системного мислення, яке властиво людям цієї професії, і закінчуючи створенням і управлінням складними системами, - ці компетенції будуть затребувані і в Росії, і в інших країнах світу. Але в Росії - сильніше.

Друга сфера підвищеного попиту - IT. Тут фокус затребуваності вже зміщується від звичайних кодеров в площину високорівневих компетенцій. Йдеться знову-таки про створення та управлінні архітектурою складних систем.

І третя професійна група - фахівці із біомедичних технологій. Зараз це одна з найбільш інноваційних сфер: щосили йде персоналізація медицини, дослідники все активніше намагаються редагувати людський геном, створюють нові ліки. У цій області ми маємо побачити дуже багато проривів, тому попит на відповідних фахівців буде тільки рости.

Executive. ru: Ви згодні з терміном «четверта промислова революція», який зараз все частіше використовують?

Д.С .: Ми, безсумнівно, живемо на якомусь переломі, порівнянному появою IT, електроніки або парових машин. В цьому сенсі - так, нас чекає промислова революція, розвиток кіберфізіческіх систем перебудує частина економіки. Мабуть, ця економіка буде менш людиномісткість: щоб обслуговувати розумні заводи, знадобиться зовсім мало робочих з дуже високим рівнем компетенцій. але що робити іншим , Які в це коло обраних не увійдуть?

Наприклад, в Ефіопії автоматизація поставить під загрозу 85% робочих місць, в Росії - дві третини, в США - 47%. Це величезні цифри, і це серйозні виклики, які стоять перед економікою прямо зараз. Якщо раніше, наприклад, працівників бухгалтерії очікував зростання компетенцій (спочатку вони освоювали гросбухи, потім - комп'ютери), то тепер ми розуміємо: з розвитком технологій цих фахівців як таких знадобиться в десять разів менше . І виживе той, хто буде більше вкладати в себе: вчитися, розвивати свої навички. Тим, хто зупиниться в роботі над собою, буде складно знайти себе в світі майбутнього.

Executive. ru: Якщо країна втратить дві третини робочих місць, це може закінчитися не має аналогів соціальної депресією.

Д.С .: Ми говоримо про робочі місця, які є на сьогоднішній день. Такі процеси відбувалися і раніше. І люди до них пристосовувалися. Наприклад, коли в XX столітті людство пересіла з кінного воза на автомобіль, стали не потрібні ковалі, які підковували коней. Звичайно, хтось помер, хтось запив, а хтось став автомеханіком або знайшов себе в іншій сфері.

Що буде відбуватися після того, як люди автоматізірют все, що можливо автоматизувати? Вони сконцентруються на відносинах з іншими людьми, будуть реалізовуватися в сферах, де поки неможливо доручити роботу і комунікації роботами. Наприклад, жінки не готові стригтися у робота-перукаря: це для них багато в чому психотерапевтичний процес.

Executive. ru: Якщо говорити не про глобальні зміни, а про щоденні справи - що вже зараз потрібно робити звичайним працівникам? Масово вчитися програмувати?

Д.С .: Взагалі програмування - штука корисна для всіх. Я не жартую: знати ці методи важливо не для того, щоб писати комп'ютерні програми, а щоб поставити алгоритмічне мислення. Наприклад, моя дружина-журналіст, гуманітарій до мозку кісток, захотіла навчитися програмуванню, щоб точно ставити завдання програмістам, з якими вона працює. З цієї точки зору, володіти основами програмування для успішної кар'єри, дійсно, необхідно.

Потрібно також дивитися на суміжні галузі, які стикаються з вашої сферою. Вузькі фахівці будуть все менш і менш затребувані. Наприклад, на одному з круглих столів ми з Оленою Володимирській обговорювали, що на російському ринку праці дуже багато програмістів та юристів. А знайти програміста, який розуміє в юриспруденції - нереально, таких всього п'ять чоловік.

Щоб підготуватися до четвертої промислової революції, кожен повинен запитати себе: «Що я вмію, і в який ще сфері я ці вміння можу застосувати?». Але тут може встати інша проблема: люди погано розуміють, що вони насправді вміють. «Промислова революція 4.0» - це, в тому числі, і зміщення фокусу на пізнання людини. Адже не випадково, що в умовному «завтра» найпопулярнішими напрямками діяльності стануть фармакологія, біотехнології та медицина.

Executive. ru: А що буде післязавтра?

Д.С .: А ось це ми вже не дуже добре уявляємо, бо можуть виграти найрізноманітніші ставки. Наприклад, працюючи над автомобілем майбутнього, Tesla ставить на оснащення машин електроакумуляторами. Але є також ідея двигуна, в основі якої лежить розщеплення водню. І яка технологія в підсумку стане головною, поки незрозуміло. Тому є тільки один спосіб захистити себе перед непередбачуваними змінами: приділяти більше уваги розгойдування так званих soft skills, соціальних навичок, які доповнюють технічні навички hard skills. Як любить говорити мій колега, Павло Лукша, одним з найважливіших навичок людини майбутнього стане «уміння вчитися, розучуватися і переучуватися». І ніяка система освіти не здатна впоратися з такими змінами, вона занадто повільно змінюється. Чи не буде такого: «Я освоїв спеціальність і на десять років вперед гарантував себе роботу». Потрібно буде постійно вдосконалюватися, вивчати нове, займатися саморозвитком.

Executive. ru: Тобто вибір простий: розвивайся або помри.

Д.С .: Так, все саме так. Але з тими, хто буде займатися саморозвитком, нічого страшного не трапиться, в цілому у них все буде в порядку.

Над чим працювати: одинадцять навичок майбутнього

Ці навички можна назвати надпрофесійних. Укладачі «Атласу майбутніх професій» сформували цей список на основі опитування 2 500 російських і міжнародних експертів, що відображають позицію роботодавців. Що ховається за кожним таким визначенням?

  1. Системне мислення. Уміння визначати складні системи і працювати з ними, системна інженерія.
  2. Міжгалузеві комунікації. Так само як розуміння технологій, процесів і ринкової ситуації в різних суміжних і несуміжних галузях.
  3. Уміння управляти проектами і процесами. Мова про так званому «проектному мисленні» - коли людина приходить на роботу не для того, щоб виконувати процеси, а для того, щоб домогтися результату в рамках конкретного проекту, обмеженого в часі.
  4. Програмування IT-рішень. Вміти управляти складними автоматизованими комплексами і працювати з штучним інтелектом.
  5. Багатомовність і мультикультурність. Вільне володіння англійською та ще якимось додатковим іноземною мовою, розуміння національного і культурного контексту країн-партнерів, розуміння специфіки роботи на ринках інших країн.
  6. Клієнтоорієнтованість. Конкуренція в світі зростає, і тому без уміння працювати з запитами споживача не обійтися.
  7. Художня творчість. Креативність і почуття смаку - ці компетенції машини точно не зможуть освоїти.
  8. Робота в режимі високої невизначеності. У всі часу цінувалися і будуть цінуватися фахівці, здатні швидко приймати рішення, швидко розподіляти ресурси, керувати своїм і чужим часом.
  9. Екологічне мислення. Екологічна порядок стає все більш актуальною. Тому роботодавці виділяють цю складову системного мислення в окремий пункт.
  10. Уміння працювати з групами та окремими людьми. Відповідно до зміни фокусу діяльності в напрямку «людина - людина», вміння вибудовувати відносини буде цінуватися все вище.
  11. Ощадливе виробництво. Управління виробничим процесом, засноване на постійному прагненні до усунення всіх можливих втрат, - традиційна цінність для бізнесу. Передбачається, що в майбутньому в процес оптимізації буде залучений кожен співробітник.

Ким працювати: топ-25 професій майбутнього

  1. Біофармакології. Спеціаліст з проектування нових біопрепаратів з заданими властивостями або по заміні штучно синтезованих препаратів на біопрепарати. Вже сьогодні ряд важливих ліків - наприклад, пеніцилін та інсулін - виробляється за допомогою генно-модифікованих бактерій.
  2. Мережевий лікар. Висококласний діагност, який володіє інформаційними та комунікаційними технологіями і здатний ставити діагнози в онлайн-режимі. Орієнтований на попередню діагностику та профілактику хвороб. Саме такі лікарі можуть бути включені в процес масової дистанційній диспансеризації або обслуговувати центри обробки даних персональних діагностичних пристроїв і порталів здоров'я.
  3. ГМО-агроном. Спеціаліст по використанню генно-модифікованих продуктів в сільському господарстві, займається впровадженням біотехнологічних досягнень і отриманням продуктів із заданими властивостями. Незважаючи на суспільну полеміку навколо ГМО, більшість вчених дотримуються думки про безпеку таких технологій. Тому їх використання стає дедалі більше.
  4. Проектувальник інфраструктури розумного будинку. Фахівець, який займається проектуванням, установкою і налаштуванням інтелектуальної системи управління домашнім господарством (наприклад, побутова техніка, системи безпеки, енергопостачання, водопостачання та ін.) «Розумні будинки» з'являються вже зараз, але дана професія навряд чи стане популярною раніше ніж через сім-десять років.
  5. Менеджер по модернізації систем енергогенерації. Управляє модернізацією електростанцій, впроваджує на них сучасні методи забезпечення безпеки, екологічності та ефективність використання ресурсів. Устаткування старіє і зношується, тому знадобляться фахівці, які зможуть впроваджувати кращі практики на електростанціях і ТЕЦ.
  6. Маркетолог енергетичних ринків. Спеціаліст з хорошим знанням ринку енергоспоживання, що займається вирішенням завдань енергозбуту. Потреба в професіоналах такого роду пов'язана з ростом конкуренції на енергетичному ринку і появою великої кількості приватних гравців. У Росії попит на них поки відсутня. А на Заході маркетолог енергетичних ринків - вже сформувалася професія.
  7. Будівельник розумних доріг. Вибирає і встановлює дорожнє адаптивне покриття, розмітку та дорожні знаки з радіочастотної ідентифікацією, системи спостереження і датчики для контролю стану дороги.
  8. Системний інженер морської інфраструктури. Професіонал, що займається розробкою і впровадженням технологій, що підвищують стійкість берегових споруд і суден до різних типів загроз. Подібних фахівців готують вже і сьогодні (за фахом «Системотехніка об'єктів морської інфраструктури»), проте істотне оновлення технологій змінить вимоги до професії.
  9. Розробник апаратів для малої авіації. Це інженер, які займається проектуванням і моделюванням дешевих літальних засобів різної складності. Такі фахівці вже є. Однак зрозуміло, що з розвитком малої авіації (наприклад, на Далекому Сході) їх потрібно набагато більше.
  10. Інженер-космодорожнік. Спеціаліст, який обслуговує навколоземну транспортну мережу і відповідає за розробку коридорів транспортних потоків (як рейсів на орбіту, так і трансконтинентальних перельотів по балістичних траєкторіях), за синхронізацію запусків на Землі.
  11. Системний гірничий інженер. Фахівець, який працює з об'єктами природокористування на повному життєвому циклі (від пошуково-розвідувальних робіт до закриття та рекультивації родовищ) з урахуванням комплексності цих об'єктів. Наприклад, на одній і тій же території можуть знаходитися родовища як нафти, так і газу. Тому важливо гармонійно поєднувати різні технології, які використовуються для видобутку цих корисних копалин.
  12. Конструктор нових металів. Спеціаліст, який розробляє сплави з предзаданного або змінюються через умови експлуатації властивостями.
  13. Проектувальник нанотехнологічних матеріалів. Професіонал, який займається моделюванням властивостей, прогнозуванням життєвого циклу нанотехнологічних матеріалів за допомогою цифрових моделей. Високопрофесійний програміст з хорошими знаннями з нанофізики і нанохімії.
  14. Проектувальник дитячої робототехніки. Спеціаліст, який розробляє дитячі іграшки, ігри, гаджети та різні механізовані товари широкого вжитку на основі програмованих роботів з урахуванням психофізіологічних особливостей дитячого віку.
  15. Експерт з здорової одязі. Контролює виробництво одягу з точки зору її безпеки і корисності для здоров'я (теплоізоляція, вентиляція), а також розробляє одяг з лікувальними властивостями: наприклад, тканини з знезаражувальною просоченням.
  16. Експерт з «образу майбутнього» дитини. Спеціаліст по формуванню траєкторії розвитку дитини на основі побажань батьків, здібностей і уявлень самої дитини. Він буде підбирати освітні програми (творчі, спортивні), розвиваючі ігри та комп'ютерні програми, які допомагають малюку освоювати нові навички в рамках обраного шляху
  17. Тьютор. Педагог, який супроводжує індивідуальний розвиток учнів в рамках дисциплін, які формують освітню програму, опрацьовують індивідуальні завдання, що рекомендує траєкторію кар'єрного розвитку.
  18. Консультант з безпеки особистого профілю. Спеціаліст з питань інформаційної безпеки користувачів Мережі. Формує поточний інформаційний образ клієнта на основі всієї доступної про нього інформації, представленої в інтернеті Проводить аудит роботи користувача в Мережі на предмет забезпечення конфіденційності і загальної безпеки. Усуває ці уразливості, редагує інформацію про користувача аж до її видалення.
  19. Оцінювач інтелектуальної власності. Спеціаліст, який визначає вартість нематеріальних активів, таких як ідеї, бізнес-моделі, винаходи, матеріальні та соціальні технології. Ця професія вже існує в Росії, причому попит поки перевищує пропозицію.
  20. Персональний бренд-менеджер. Фахівець, який займається формуванням персонального іміджу з використанням соціальних мереж та інших публічних майданчиків відповідно до цілей і вимог замовника.
  21. Спеціаліст по адаптації мігрантів. Професіонал, який навчає національної мови та культури, в тому числі через онлайн-платформи. Уже зараз в Москві і Петербурзі відкриваються школи російської мови для мігрантів, в тому числі і для дітей при звичайних школах.
  22. Куратор колективної творчості. Спеціаліст, який збирає арт-групи для реалізації конкретного творчого проекту. У ці арт-групи можуть входити як художники різних профілів, так і вчені, програмісти, інженери і фахівці з інших галузей.
  23. Медіаполіцейскій. Правоохоронець в медіасфері. Виявляє порушення законодавства шляхом моніторингу медіаресурсів особисто або за допомогою спеціальних програм. Зараз в Росії цю функцію частково виконують Роскомнадзор і «Ліга безпечного інтернету». Але в майбутньому зловживання інформацією та кіберзлочинність будуть рости, тому з'явиться потреба в окремій професії.
  24. Режисер індивідуальних турів. Професійний гід, здатний розробляти і особисто проводити унікальні тури по запитам конкретних клієнтів. Ця професія буде ставати масової в міру зникнення традиційних туроператорів.
  25. Проектувальник особистої безпеки. Спеціаліст, що оцінює і проектує життя людини з точки зору виникнення і запобігання всіх можливих ризиків: від генетичної схильності до певних захворювань до ймовірності попадання в аварію або кримінальну ситуацію.

Джерело: альманах «Атлас нових професій»

Розвиток кіберфізіческіх систем стрімко змінює економіку: вже в найближчі роки роботи ряд професійних функцій   візьмуть на себе роботи

А які навички, навпаки, стануть найбільш важливими і затребуваними?
Що буде відбуватися після того, як люди автоматізірют все, що можливо автоматизувати?
Масово вчитися програмувати?
Щоб підготуватися до четвертої промислової революції, кожен повинен запитати себе: «Що я вмію, і в який ще сфері я ці вміння можу застосувати?
Що ховається за кожним таким визначенням?