Вібрація на робочому місці: вимірювання і вплив на працівника

  1. Вимірювання вібрації
  2. Зниження негативного впливу вібрації на людину

Автор: Ткаченко Павло Васильович

Вібрація являє собою один з виробничих факторів, які при перевищенні певного рівня можуть мати серйозний негативний вплив на здоров'я працівника. При цьому, однак, вібрація - це дуже поширене явище на самих різних типах виробництв. Тому для роботодавця вкрай важливим є визначення дійсного рівня вібрації на робочих місцях співробітників з тим, щоб встановити, які саме заходи слід вжити для зниження інтенсивності її впливу.

Як і інші виробничі фактори, які становлять потенційну небезпеку для людей, що працюють під їх впливом, допустимий рівень вібрації на виробництві в нашій країні регулюється законодавчо. Зокрема, основним нормативно-правовим актом, що встановлює ключові нормативи в цій сфері, є санітарні норми СН 2.2.4 / 2.1.8.566-96 «Виробнича вібрація, вібрація в приміщеннях житлових і громадських будівель» . Цей документ виділяє кілька підстав для класифікації типів вібрації.

За типом передачі по джерелу За спрямованості імпульсу по ширині спектра По складу діючих частот За тривалістю дії Загальна, через тіло при сидінні або стоянні Локальна, від механічних інструментів з ручним використанням Локальна по осях Вузькополосна Низькі частоти (1-4 Гц для загальних, 8- 16 Гц для локальних коливань) Постійна Локальна, від немеханічного інструменту з ручним використанням I категорії, транспортна при пересуванні Середні частоти (8-16 Гц для загальних, 31,5-63 Гц для локальних коливань) Локальна, через рук , Що доторкаються до джерела II категорії, транспортно-технологічна при роботі з пересуванням Загальна по осях Широкополосная Тимчасова III категорії, технологічна при роботі з обладнанням Високі частоти (31,5-63 Гц для загальних, 125-1000 Гц для локальних коливань) Загальна в житлових будівлях від зовнішнього середовища Загальна в житлових будинках від внутрішніх мереж і обладнання

Вимірювання вібрації

Для кожного з типів вібрації встановлюється власний рівень максимальних допустимих значень в залежності від типу вимірювання, який необхідно використовувати в кожному конкретному випадку. Зокрема, на практиці для встановлення фактичної інтенсивності вібрації на робочому місці застосовуються такі типи вимірювань:

  • гігієнічний визначення рівня вібрації, що встановлює наявність або відсутність шкідливого впливу даного чинника на здоров'я працівників;
  • частотне дослідження, що визначає нормативні рівні віброшвидкості і віброприскорення;
  • визначення допустимого частотного діапазону на підставі частот для октавних смуг;
  • інтегральний аналіз, що застосовує кориговані показники виброскорости і віброприскорення.

Всі перераховані види вимірювань проводяться спеціалізованими організаціями , Що мають відповідне обладнання і персонал з необхідним рівнем кваліфікації. При цьому процедура вимірювання повинна здійснюватися в суворій відповідності з ГОСТ 31319-2006 «Вимірювання загальної вібрації та оцінка її впливу на людину» .

Зниження негативного впливу вібрації на людину

Стаття 27 Федерального закону від 30.03.1999г. № 52-ФЗ «Про санітарно-епідеміологічне благополуччя населення» вимагає, щоб процес здійснення трудової діяльності, в ході якого співробітник піддається впливу вібрації, не чинив шкідливого впливу на його здоров'я. Це означає, що роботодавець має вжити всіх можливих заходів для недопущення такого впливу.

В першу чергу необхідно простежити, щоб за ключовими аналізованих параметрах рівень інтенсивності вібрації не перевищував встановлених норм. При цьому різні галузі промисловості і сфери економіки в особі контролюючих органів встановлюють різні максимально допустимі рівні впливу цього фактора. Тому роботодавцю, який планує з'ясувати, чи відповідає рівень вібрації на його виробництві допустимим межам, необхідно проконсультуватися з відповідним нормативно-правовим актом.

Крім цього, роботодавець зобов'язаний здійснювати заходи організаційного характеру для зниження негативного впливу вібрації на працівників. До числа таких заходів можна віднести:

  • технічні заходи, спрямовані на забезпечення максимально безпечного режиму роботи обладнання, який, в свою чергу, досягається його регулярної діагностикою, профілактикою, ремонтом і застосуванням сучасних технологічних рішень;
  • суворе дотримання техніки безпеки і режимів праці та відпочинку при роботі з інструментами і обладнанням;
  • організацію періодичних оглядів працівників, що працюють з вібруючим устаткуванням; з метою динамічного контролю за станом їх здоров'я;
  • ретельний контроль стану здоров'я, навичок, знань і фізичних характеристик працівників, які допускаються до роботи з вібруючим устаткуванням;
  • реалізацію реабілітаційних та відновлювальних заходів для співробітників, регулярно піддаються впливу вібрації на виробництві

Вам може бути цікаво:

Новости